Fiche métier Moniteur d’auto-école • Formation

Renseignez-vous sur les exigences, les tâches, les responsabilités et les compétences clés qui devraient figurer dans une description de poste d’instructeur de conduite

Les instructeurs de conduite offrent une formation théorique et appliquée qui vise à développer les compétences de conduite des étudiants. Les moniteurs de conduite peuvent enseigner aux élèves à conduire des véhicules ordinaires ou commerciaux.

Description du poste d’instructeur de conduite

Nous recherchons un moniteur de conduite patient et enthousiaste pour préparer nos élèves aux tests de conduite. Les responsabilités de l’instructeur de conduite comprennent la planification et la prestation de cours qui favorisent les compétences de conduite théoriques et appliquées des élèves. Les moniteurs de conduite communiquent également avec les élèves pour déterminer lesquelles de leurs capacités nécessitent un développement supplémentaire.

Pour réussir en tant qu’instructeur de conduite, vous devez maintenir en permanence une excellente communication avec les élèves. En fin de compte, un instructeur de conduite de haut niveau adaptera son enseignement pour répondre aux besoins des élèves, tout en respectant les objectifs fixés par l’école de conduite.

Responsabilités de l’instructeur de conduite:

  • Préparer des leçons adaptées aux besoins des élèves.
  • Fournir des instructions sur les pièces et les fonctions d’un véhicule et les réglementations routières.
  • Enseigner des compétences pratiques liées à tous les aspects de la conduite.
  • Aider les élèves à développer leur confiance en leurs compétences de conduite.
  • Prendre le contrôle du véhicule lors de situations d’urgence.
  • Calmer les élèves en détresse.
  • Documenter et rendre compte des progrès des élèves.
  • Informer les étudiants lorsqu’ils sont prêts à passer le test de conduite.
  • Signaler tous les accidents au directeur de l’école de conduite.
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Exigences de l’instructeur de conduite:

  • Diplôme d’études secondaires ou équivalent.
  • Permis de conduire valide pour le niveau auquel vous enseignerez.
  • Licence ou certification d’instructeur de conduite valide.
  • Expérience avérée en tant que moniteur de conduite.
  • Dossier de conduite clair.
  • Un casier judiciaire clair.
  • Excellente communication verbale et écrite.
  • Patience et enthousiasme.
  • Capacité à rester calme sous pression.
  • Capacité à travailler le soir et la fin de semaine, au besoin.

Questions d’entretiens avec un instructeur de conduite

Questions d’entretien des instructeurs de conduite avec des conseils détaillés pour les responsables du recrutement et les candidats.

Les moniteurs de conduite aident les élèves à développer leurs capacités de conduite tout en leur enseignant les règles de la route. De nombreux moniteurs de conduite travaillent pour des centres de formation agréés, bien que certains dispensent des cours à titre individuel.

Lors d’un entretien avec des moniteurs de conduite, le candidat idéal démontrera des compétences de communication exceptionnelles et la capacité de garder les étudiants calmes. Méfiez-vous des candidats qui manquent de patience, de confiance et d’initiative.

Questions d’entrevue avec un instructeur de conduite:

1. Comment communiqueriez-vous avec les élèves pendant les cours de conduite?

Évalue les compétences en communication.

2. Comment calmeriez-vous un élève en détresse?

Tests de compétences interpersonnelles.

3. Où et quand préférez-vous donner des cours?

Montre des conditions de travail et des compétences techniques préférées.

4. Quelles stratégies sont les plus efficaces pour enseigner aux élèves peu performants?

Souligne la patience et les capacités techniques.

5. Combien de vos élèves ont réussi le test de conduite lors de leur première tentative?

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