Fiche métier Nounou • Formation

Renseignez-vous sur les principales exigences, tâches, responsabilités et compétences qui devraient figurer dans une description de poste de nounou
Une nounou est un fournisseur de soins à domicile ou à l’extérieur pour des enfants individuels ou multiples, des tout-petits ou des nourrissons dans un ménage, qui effectue également les tâches ménagères. Les nounous sont recrutées par les parents ou les tuteurs.
Sommaire:
Description du poste de nounou
Nous recherchons une nounou responsable et moralement exemplaire pour s’occuper de nos enfants. La nounou créera un environnement sûr, sain et amusant pour nos enfants ainsi que pour nos animaux de compagnie. Vous transporterez nos enfants vers et depuis les dates de jeu et les activités extra-muros, les récupérerez à l’école et ferez des courses. Vous traiterez nos animaux de la même manière que nos enfants et vous vous assurerez qu’ils ont accès à de la nourriture fraîche et de l’eau à tout moment.
Pour assurer le succès, vous devez vous occuper des enfants, des animaux domestiques, des plantes et de l’environnement domestique comme s’ils étaient les vôtres. Les candidats préférés sont compétents, organisés et gentils.
Responsabilités de la nounou:
- Effectuer les tâches ménagères telles que le balayage, la vaisselle et la lessive des enfants.
- Assurer un environnement domestique propre et rangé à tout moment.
- Nourrir efficacement les animaux de compagnie et arroser les plantes.
- Nourrir les nourrissons au biberon et changer les couches si nécessaire.
- Divertir les bébés, les garder au chaud, heureux et propres en tout temps et jouer avec eux.
- Ramasser les enfants de l’école.
- Donner aux enfants le déjeuner et les collations entre les deux, les encourager à participer aux tâches ménagères, les aider à faire leurs devoirs et les superviser pendant le jeu.
- Transport et collecte des enfants vers et depuis les dates de jeu et les activités extra-muros.
- Faire des courses au besoin.
- Effectuer d’autres tâches au besoin.
Exigences de la nounou:
- Diplôme d’études secondaires, GED ou équivalent approprié.
- 3 ans et plus d’expérience en garde d’enfants, y compris les soins aux nourrissons.
- Connaissance approfondie de la sécurité à domicile et des premiers soins.
- Permis de conduire valide, avec un dossier de conduite propre et des compétences de conduite compétentes.
- Maîtrise de l’entretien ménager et de la préparation des repas.
- Excellentes compétences en communication verbale.
- Capacités organisationnelles et multitâches exceptionnelles.
- Affinité pour les enfants et les animaux.
- Bonne moralité et disposition agréable.
- Physiquement apte, énergique, agile et adroit.
Questions d’entretiens chez Nanny
Questions d’entretien de nounou avec des conseils détaillés pour les responsables du recrutement et les candidats.
Les nounous sont recrutées par les parents ou les tuteurs pour s’occuper des nourrissons, des tout-petits et des enfants. Les candidats idéaux sont d’humeur égale et ont la capacité d’effectuer plusieurs tâches avec des interruptions dans un environnement dynamique. Évitez les candidats léthargiques et de mauvaise humeur.
Questions d’entretiens chez Nanny
1. Avez-vous déjà laissé un bébé sans surveillance?
Écoute attentivement. Une nounou ne devrait jamais laisser un bébé téter au biberon sans surveillance, car il s’agit d’un risque sérieux d’étouffement. Le demandeur doit vous convaincre qu’il tiendra votre bébé à tout moment pendant l’allaitement.
2. Êtes-vous soucieux de la sécurité et pourquoi le diriez-vous?
L’embauche potentielle montrera son esprit de sécurité dans sa réponse. Une nounou doit être consciente des dangers domestiques. Méfiez-vous cependant des candidats névrosés – ce sont de mauvais modèles.
3. Êtes-vous un modèle de rôle sain et pourquoi?
Dans la réponse à cette question, le candidat démontrera sa capacité à montrer efficacement l’exemple.
4. Pourriez-vous me convaincre de votre capacité à vous abstenir de: crier, utiliser des blasphèmes et vous plaindre?
La réponse de l’embauche potentielle montrera sa capacité à s’abstenir de comportements qui affecteront négativement le bien-être émotionnel de vos enfants.
5. Êtes-vous patient et expliquez-vous pourquoi?
L’embauche potentielle démontrera en outre sa capacité à être une nounou efficace dans sa réponse.